Медицинский представитель( ЭГИС, Фармацевтический завод Представительство )

Компания "ЭГИС, Фармацевтический завод Представительство"

Требования к Медицинскому представителю:

• Опыт работы в фарм бизнесе.
• Отвечать за контроль результатов на вверенной территории, достигать целей и выполнение плана продаж в городе Уральск и области.
• Самодисциплина, самоконтроль, организация рабочего плана на день, месяц, квартал. Ежедневные визиты, встречи, выполнения плана работы ежедневно. Проведение и выполнение плана мероприятий согласно маркетинговой стратегии.
• Работа с лидерами мнений - ОЛ, КОЛ, встречи, навыки ведения переговоров.
• Контроль и поддержка Трейдмаркетингового сотрудничества с партнерами.

Основные обязанности Медицинского представителя:

• Поддержание и увеличение продаж продуктов промо- портфеля компании.
• Достижение целей и задач, установленных для региона и области.
• Создание, поддержка и расширение клиентской базы. Таргетинг.
• Расширение возможностей для бизнеса через расширение области применения промо-продуктов.
• Выполнение плана продаж региона.
• Высокая эффективность работы, поддержание командного духа и положительного настроя производительности, про активность, мотивация, помощь коллегам в достижении целей всей команды региона.
• Анализ клиентской базы на вверенной территории.
• Работа с аптечными сетями, заявки, освоение, контроль стоков.
• Контроль заявок на дистрибьюторах, стоки, планирование при маркетинговых активностях.
• Отчетность, выполнение качественной части плана продаж.
• Конкурентный анализ.

Ожидания от идеального кандидата:

• Презентабельный и опрятный внешний вид
• Уверенность и самодисциплина
• Отличные показатели региона
• Стремление к работе, проактивность.
• Нацеленность на результат
• Способность работать как в команде, так и самостоятельно
• Умение распределять своё время, планирование
• Отличные навыки ведения презентаций
• Стойкость и настойчивость, активная жизненная позиция
• Умение общаться с людьми на всех уровнях
• Отличные навыки ведения переговоров
• Постоянно совершенствует качество работы, стремясь принести компании дополнительную пользу долгосрочного характера
• Изыскивает новые возможности, возникающие в период перемен. С готовностью адаптируется к новым условиям, видам работ, технологиям и процессам
• Устанавливает и поддерживает эффективные рабочие отношения и взаимодействие с коллегами из разных подразделений.
• Позитивно и конструктивно реагирует на запросы и просьбы коллег из других подразделений компании.
• Берет на себя ответственность за принятые решения и достижение результатов.
• Делает выбор (когда нет полной информации), руководствуясь здравым смыслом.
• Навыки организации и проведения мероприятий
• Успешная реализация активностей и отчетность

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя